Opublikowano 07 października 2026
Kujawsko-Pomorskie Centrum Dziedzictwa w Toruniu
poszukuje kandydata / kandydatki na stanowisko:
koordynatora ds. archiwalnych i historii regionu
Miejsce pracy: Toruń
Forma zatrudnienia: Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę (pierwsza umowa na okres próbny wynoszący 3 miesiące, z docelową perspektywą umowy na czas nieokreślony)
Zakres obowiązków:
- Badania i analiza historyczna: Analiza wartości kulturowych regionu kujawsko-pomorskiego ze szczególnym uwzględnieniem historii XX wieku (okres II wojny światowej oraz czasy powojenne).
- Promocja i budowanie tożsamości regionalnej: Inspirowanie, koordynowanie oraz prowadzenie działań wzmacniających więzi kulturowe oraz popularyzujących materialne i niematerialne dziedzictwo regionu.
- Edukacja i popularyzacja: Inicjowanie, opracowywanie oraz realizacja autorskich programów edukacyjnych skierowanych do zróżnicowanych grup docelowych.
- Konferencje i wydarzenia naukowe: Uczestnictwo i organizacja warsztatów, seminariów oraz konferencji promujących dziedzictwo kulturowe.
- Projekty badawcze: Aktywny udział w projektach badawczych i popularyzatorskich realizowanych przez Centrum.
- Pozyskiwanie funduszy: Bieżące rozpoznawanie źródeł finansowania zewnętrznego (granty, programy stypendialne/dotacyjne) oraz udział w przygotowywaniu wniosków o dofinansowanie.
- Dokumentacja i administracja: Prowadzenie dokumentacji merytorycznej i administracyjnej związanej z realizowanymi zadaniami.
- Inne zadania: Realizacja bieżących poleceń Dyrektora instytucji, dbałość o przestrzeganie tajemnicy służbowej oraz zasad BHP i ppoż.
Nasze oczekiwania (wymagania):
- Wykształcenie: Wyższe (preferowane kierunki: historia, archiwistyka lub pokrewne).
- Wiedza merytoryczna: Bardzo dobra znajomość historii Polski i regionu ze szczególnym uwzględnieniem XX wieku (II wojna światowa i okres powojenny).
- Doświadczenie: Praktyczna znajomość zagadnień związanych z organizacją wydarzeń kulturalnych, edukacyjnych lub promocyjnych.
- Umiejętności projektowe: Umiejętność opracowywania programów edukacyjnych oraz doświadczenie / potencjał w zakresie aplikowania o środki zewnętrzne (granty).
- Kompetencje miękkie: Wysokie zdolności interpersonalne, umiejętność budowania relacji i pracy w zespole, samodzielność, inicjatywa w działaniu.
- Warsztat pracy: Dobra organizacja pracy własnej, umiejętność prowadzenia dokumentacji i sprawnej obsługi komputera/pakietu biurowego.
Oferujemy:
- Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w samorządowej instytucji kultury.
- Realny wpływ na kształtowanie oferty kulturalno-edukacyjnej i tożsamości historycznej województwa kujawsko-pomorskiego.
- Możliwość rozwoju zawodowego, udziału w konferencjach i projektach badawczych.
- Pracę w zaangażowanym i pasjonackim zespole.
Wymagane dokumenty:
- CV oraz list motywacyjny.
- Kopia dokumentów potwierdzających wykształcenie i ewentualne dodatkowe kwalifikacje.
- Podpisane oświadczenie/klauzula RODO o treści:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z rozporządzeniem RODO.”
Jak aplikować?
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie dokumentów aplikacyjnych na adres e-mail: biuro@kpcd.com.pl lub składanie ich w sekretariacie Kujawsko-Pomorskiego Centrum Dziedzictwa w Toruniu.
Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu jedynie z wybranymi kandydatami.